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Aktuelles

Highlights

  • Entgeltunterlagen

    Betriebsprüfung

    Arbeitgeber müssen für jeden Beschäftigten Entgeltunterlagen getrennt nach Kalenderjahren in deutscher Sprache führen.  Mehr zum Thema

  • Änderungen für 2015

    Mit der GKV-Finanzreform werden kassenindividuelle Zusatzbeiträge eingeführt, die Arbeitnehmer allein tragen. Sie berechnen sich aus dem beitragspflichtigen Arbeitsentgelt.  Mehr zum Thema

  • goldener Handschlag

    Der goldene Handschlag

    Wer aus seinem Job verabschiedet wird, erhält zuweilen eine Abfindung. Wie wird die Zahlung im Sozialversicherungs- und Steuerrecht behandelt? Mehr zum Thema

  • Minijob und Gleitzone

    Bestandsschutz- und Übergangsregelungen

    Zum 1.1.2015 fallen die Bestandsschutz- und Übergangsregelungen für Minijobber und Gleitzonenbeschäftigungen weg. Was bedeutet das in der Praxis und was ist zukünftig zu beachten? Mehr zum Thema

  • Mindestlohn

    Tarifautonomiestärkungsgesetz

    Mit dem Tarifautonomiestärkungsgesetz, das am 1.1.2015 in Kraft tritt, wird ein flä­chen­de­cken­der Mindestlohn eingeführt. Gleichzeitig wer­den für eine Übergangszeit die Zeitgrenzen für kurzfristige Beschäftigungen ausgeweitet. Mehr zum Thema

  • Expertentipp

    Unternehmen können ihren Beschäftigten Vergünstigungen gewähren – legal, steuer- und beitragsfrei und ohne eine Compliance-Prüfung fürchten zu müssen. Zum Expertentipp

  • Mann und Frau am Computerbildschirm

    Datenbank

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pa praxis aktuell

Titelseite praxis aktuell Ausgabe 3/2014

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