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Kurzarbeit und Schlechtwetter

© Monty Rakusen / Getty Images
Kurzarbeit und Schlechtwetter

Kurzarbeit ist ein bewährtes Instrument, um in wirtschaftlich schwierigen Phasen die Kündigung von Mitarbeitern und damit auch den Verlust von erfahrenem Fachpersonal zu vermeiden. In der Vergangenheit wurde staatlich geförderte Kurzarbeit in vielen Unternehmen erfolgreich eingesetzt. Während der Kurzarbeit erhalten die Arbeitnehmer von der Agentur für Arbeit als Entgeltersatzleistung Kurzarbeitergeld.

In Unternehmen des Baugewerbes dient Saison-Kurz­arbeiter­geld dazu, der Arbeits­losigkeit in den Winter­monaten (Schlechtwetter) entgegenzuwirken.

Während des Bezugs von Kurzarbeitergeld bzw. Saison-Kurzarbeiter­geld bleibt die Sozialversicherungspflicht erhalten.

Für Arbeitnehmer, die Kurzarbeitergeld bzw. Saison-Kurzarbeiter­geld beziehen, sind weiterhin in allen Bereichen der Sozial­versicherung Beiträge zu zahlen. Dabei gibt es aller­dings einige Besonder­heiten zu beachten – etwa bei der Beitrags­verteilung, der Berechnung der Beiträge aus Einmal­zahlungen sowie der Übermittlung von Arbeitsentgelten in den Meldungen.

Weitere Informationen zu den Themen:

Stand 1.1.2018

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