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Welches Beleuchtungskonzept für welchen Zweck?

Die Beleuchtung von Arbeitsstätten kann als raumbezogene, als teilflächenbezogene oder als arbeitsplatz- bzw. -bereichsbezogene Beleuchtung realisiert werden. Welches Konzept sich laut der neuen „Technischen Regel für Arbeitsstätten ASR A3.4: Beleuchtung“ für welche Zwecke eignet und empfiehlt, ist nachfolgender Übersicht zu entnehmen:

Beleuchtungskonzept Empfohlen, wenn …
raum­be­zo­ge­ne Be­leuch­tungGe­sam­ter Raum oder ei­ne Raum­zo­ne wird als Ar­beits­be­reich be­trach­tet
  • Ar­beits­be­rei­che in der Pla­nungs­pha­se ört­lich noch nicht zu­ge­ord­net wer­den kön­nen,
  • die räum­li­che Aus­deh­nung der Ar­beits­be­rei­che in der Pla­nungs­pha­se nicht be­kannt ist,
  • ei­ne fle­xi­ble An­ord­nung der Ar­beits­be­rei­che vor­ge­se­hen ist,
  • der Raum gleich­mä­ßig aus­ge­leuch­tet sein soll.
ar­beits­be­reichs­be­zo­ge­ne Be­leuch­tungGe­son­der­te Be­leuch­tung von Ar­beits­be­rei­chen und Um­ge­bungs­be­rei­chen
  • die An­ord­nung der Ar­beits­plät­ze und der Ar­beits­be­rei­che be­kannt ist,
  • ver­schie­de­ne Ar­beits­be­rei­che un­ter­schied­li­che Be­leuch­tungs­be­din­gun­gen er­for­dern
  • und/​oder im Raum un­ter­schied­li­che Licht­zo­nen vor­han­den sein sol­len.
teil­flä­chen­be­zo­ge­ne Be­leuch­tungBe­leuch­tung von Teil­flä­chen im Ar­beits­be­reich. Auf die­sen Teil­flä­chen wer­den be­stimm­te Seh­auf­ga­ben ver­rich­tet (z. B. Le­sen, Schrei­ben, Kon­trol­lie­ren)

… die Be­leuch­tung an­ge­passt wer­den soll an:

  • be­son­de­re Seh­auf­ga­ben in ei­nem Ar­beits­be­reich (z. B. we­nig Kon­tras­te, Ar­bei­ten mit sehr klei­nen Tei­len, kur­ze Be­trach­tungs­zeit­räu­me),
  • räum­lich un­ter­schied­lich ori­en­tier­te Ar­beits­mit­tel in­ner­halb des Ar­beits­be­rei­ches,
  • das in­di­vi­du­el­le Seh­ver­mö­gen und an in­di­vi­du­el­le Er­for­der­nis­se der Be­schäf­tig­ten.

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